更新时间：2022-03-02 13:35:58 新闻来源：日日直播 欧洲杯直播
北京时间3月2日报道，联赛的大面积欠薪，给中国足协的准入审核制度出了一道“超纲”考题，足协计划分三步走解决欠薪俱乐部注册问题，2022赛季或成缓冲年，不会一刀切。当然，这需要制定细则确保球员利益。
中国足协目前的构想是分三步走：“第一将2022年设为缓冲年，准入审核网开一面；第二，2023年准入审核时，如果依然没有解决欠薪问题且在2022赛季欠薪延续的话，最严重处罚为取消注册资格；如果仅仅未完全解决2021赛季欠薪，且2022年不欠薪的话，将根据情况进行扣分；2024赛季的准入审核，欠薪即不能获得准入资格。”
由此能够看出，坚持严格审核严打欠薪依然是中国足协未来坚定不移执行的大原则，这点必须给与肯定与支持。除此之外，为了让这次拖欠薪水不变成持久战最终进一步衍生出各种乱象和闹剧，在以上三原则上还会进一步细化。
首先要细化2023年审核的缓发薪资范围，明确2021赛季俱乐部拖欠薪酬被评测范围显得非常重要；
其次，应进一步明确应付额度，即需要与每个被欠薪球员或者工作人员、教练组成员在拖欠问题上达成共同认定金额；
第三，面对始终无法在拖欠薪资问题上达成一致的俱乐部与球员或者其他相关人员的情况，该如何进行应付款项和款额的认定，也要有规定。
第四，是同意俱乐部能够将2021年所有球员的工资统一缓发，还是根据球员收入情况不同酌情处理？在2021年度仲裁庭胜诉的全体球员的薪资该如何衡量与计算？第五，是否考虑有俱乐部会因某种不确定原因，中途或者赛季结束后退出，其所欠薪资以及球员权益如何保证。第六，此次缓发机制开启，如果在2023年再次出现超过12家俱乐部大面积欠薪的情况， 是否有相应解决预案？或者说如何避免在2023年再度出现超三分之二球队大面积欠薪的事情发生？
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